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      2. 2019年中信銀行合肥社會招30人公告

        2019-04-18 11:23 蚌埠人事考試網 來源:中信銀行

        2019中信銀行合肥社會招聘公告,本次招聘30人,招聘崗位及應聘要求詳情見公告,本次公告由銀行招聘網整理發布。

          一、單位業務測試崗(001709)

          工作地點: 合肥市 工作經驗:3年 學歷:本科及以上 工作類型:全職招聘人數: 2

          職位描述

          1.負責運營中心單位業務相關系統的日常優化、業務測試及上線推廣工作;

          2.負責對運營中心單位業務新上線功能提供業務指導。

          任職要求

          1.大學本科及以上學歷,年齡33周歲以下,具備會計、金融、計算機等相關專業知識;

          2.具有商業銀行3年及以上工作經驗,熟悉銀行業務流程;

          3.具有較好的問題解決能力、溝通能力和組織協調能力。

          二、非現場審核再審核崗(001710)

          工作地點: 合肥市 工作經驗:3年 學歷:本科及以上 工作類型:全職 招聘人數: 3

          職位描述

          1.負責了解掌握再審核模型的審核要點和審核方法,并對外聘人員進行傳達和日常培訓;

          2.負責柜面高風險交易的合規性再審核;

          3.負責督導外聘人員按時完成每日再審核任務,并及時解決處理過程中的疑難問題。

          任職要求

          1.全日制本科及以上學歷,年齡33周歲以下,具備會計、金融等相關專業知識;

          2.具有商業銀行3年及以上運營工作經驗,熟悉運營相關業務,具有我行一線柜臺的實際操作經驗者優先;

          3.具有良好的數據分析和表達能力,文字水平突出。

          三、非現場審核非現場檢查崗(001711)

          工作地點: 合肥市 工作經驗:3年 學歷:本科及以上 工作類型:全職招聘 人數: 1

          職位描述

          1.負責了解掌握非現場檢查模型的審核要點和審核方法,并對外聘人員進行傳達和日常培訓;

          2.負責督導外聘人員按時完成非現場檢查任務,并及時解決處理過程中的疑難問題。

          任職要求

          1.大學本科及以上學歷,年齡33周歲以下,具備會計、金融等相關專業知識;

          2.具有商業銀行3年及以上運營工作經驗,熟悉運營相關業務,具有我行一線柜臺的實際操作經驗者優先;

          3.具有良好的業務創新能力、邏輯思維能力。

          四、非現場審核差錯處理崗(001712)

          工作地點: 合肥市 工作經驗:5年 學歷:本科及以上 工作類型:全職 招聘人數: 1

          職位描述

          1.負責了解掌握全行業務差錯的標準和定義,并對分行予以傳達和解釋;

          2.負責分行對業務差錯申辯的處理和業務差錯的最終認定;

          3.負責對再審核和非現場檢查任務的處理結果進行抽查。

          任職要求

          1.大學本科及以上學歷,年齡33周歲以下,具備會計、金融等相關專業知識;

          2.具有商業銀行5年及以上運營工作經驗,熟悉運營相關業務,具有我行一線柜臺的實際操作經驗者優先;

          3.具有良好的政策把握能力、溝通協調能力、問題解決能力。

          五、單位業務支持崗(001708)

          工作地點: 合肥市 工作經驗:3年 學歷:本科及以上 工作類型:全職 招聘人數: 2

          職位描述

          1.負責對分行提供運營中心單位業務支持,解決運營異常情況和疑難問題;

          2.協助制定并定期更新運營中心單位業務應急及演練方案。

          任職要求

          1.大學本科及以上學歷,年齡33周歲以下,具備會計、金融、計算機等相關專業知識;

          2.具有商業銀行3年及以上工作經驗,熟悉銀行業務流程;

          3.具有較好的問題解決能力、溝通能力和組織協調能力。

          六、影像管理崗(001707)

          工作地點: 合肥市 工作經驗:1年 學歷:本科及以上 工作類型:全職 招聘人數: 1

          職位描述

          負責運營中心的憑證影像管理,包括憑證版式配置、識別等。

          任職要求

          1.大學本科及以上學歷,年齡33周歲以下,具備會計、金融、計算機等相關專業知識;

          2.具有商業銀行1年及以上工作經驗,熟悉銀行業務流程;

          3.具有較好的問題解決能力、溝通能力。

          七、爭議終審崗(001706)

          工作地點: 合肥市 工作經驗:1年 學歷:本科及以上 工作類型:全職 招聘人數: 1

          職位描述

          1.負責組織對全行上收/代理外部機構業務的單據、憑證進行信息錄入及規范性審核;

          2.負責審核外包人員錄入不一致任務,確保錄入準確性。

          任職要求

          1.大學本科及以上學歷,年齡33周歲以下,具備會計、金融、計算機等相關專業知識;

          2.具有商業銀行1年及以上工作經驗,熟悉銀行業務流程;

          3.具有較好的問題解決能力、組織協調能力。

          八、資產業務風險審核崗(001705)

          工作地點: 合肥市 工作經驗:3年 學歷:本科及以上 工作類型:全職 招聘人數: 2

          職位描述

          負責審核各分行提交到運營中心的資產業務風險事項,保證業務規范準確,符合管理要求。

          任職要求

          1.大學本科及以上學歷,年齡33周歲以下,具備會計、金融、計算機等相關專業知識;

          2.具有商業銀行3年及以上工作經驗,熟悉銀行業務流程;

          3.具有較好的政策解讀能力、問題解決能力、溝通組織能力。

          九、匯劃業務風險審核崗(001704)

          工作地點: 合肥市 工作經驗:3年 學歷:本科及以上 工作類型:全職 招聘人數: 5

          職位描述

          負責審核各分行提交到運營中心的匯劃業務風險事項(包括但不限于二代支付、備份系統等),保證業務規范準確,符合管理要求。

          任職要求

          1.大學本科及以上學歷,年齡33周歲以下,具備會計、金融、計算機等相關專業知識;

          2.具有商業銀行3年及以上工作經驗,熟悉銀行業務流程;

          3.具有較好的問題解決能力、溝通能力。

          十、票交業務風險審核崗(001703)

          工作地點: 合肥市 工作經驗:3年 學歷:本科及以上 工作類型:全職 招聘人數: 5

          職位描述

          負責審核各分行提交到運營中心的提出、提回等標準票交、分行特色票交業務風險事項,保證業務規范準確,符合管理要求。

          任職要求

          1.大學本科及以上學歷,年齡33周歲以下,具備會計、金融、計算機等相關專業知識;

          2.具有商業銀行3年及以上工作經驗,熟悉銀行業務流程;

          3.具有較好的問題解決能力、溝通能力。

          十一、調度管理崗(001701)

          工作地點: 合肥市 工作經驗:3年 學歷:本科及以上 工作類型:全職 招聘人數: 1

          職位描述

          1.負責監測集中作業業務的峰谷變化情況,并據此進行生產調度,保證各崗位人員合理分配, 保障運營順利;

          2.負責制定并定期更新運營中心集中作業演練方案。

          任職要求

          1.大學本科及以上學歷,年齡33周歲以下,具備會計、金融、計算機等相關專業知識;

          2.具有商業銀行3年及以上工作經驗,熟悉銀行業務流程;

          3.具有較好的問題解決能力、溝通寫作能力。

          十二、單位賬戶審核崗(001702)

          工作地點: 合肥市 工作經驗:3年 學歷:本科及以上 工作類型:全職 招聘人數: 5

          職位描述

          負責審核全行提交到運營中心的單位結算賬戶和保證金賬戶的開立、變更、銷戶業務風險審核事項,保證業務規范準確,符合管理要求。

          任職要求

          1.大學本科及以上學歷,年齡33周歲以下,具備會計、金融、計算機等相關專業知識;

          2.具有商業銀行3年及以上工作經驗,熟悉銀行業務流程;

          3.具有較好的政策解讀能力、問題解決能力、溝通組織能力。

          十三、規范管理崗(001700)

          工作地點: 合肥市 工作經驗:3年 學歷:本科及以上 工作類型:全職 招聘人數: 1

          職位描述

          1.負責制定運營中心年度工作計劃;

          2.負責制定運營中心管理規范;

          3.負責組織貫徹落實運營管理部各項工作要求。

          任職要求

          1.大學本科及以上學歷,年齡33周歲以下,具備會計、金融、計算機等相關專業知識;

          2.具有商業銀行3年及以上工作經驗,熟悉銀行業務流程;

          3.具有較好的業務創新能力、邏輯思維能力、溝通寫作能力。

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        (編輯:蕪湖華圖)

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